在6月13日周六上午总经理碰头会上，集团公司党委书记、董事长吴福胜在布置相关工作事宜之后，面对当前市场形势严峻复杂、“大干二季度”工作如火如荼、新项目建设任务繁重、“腾笼换鸟”发展思路加速推进等新形势新任务，对公司导班子成员提出了新标准新要求。

吴福胜指出，幸福是奋斗出来的，尊龙凯时人生就是博能从金融危机的行业大变局中实现“九死生”，是广大干部团结带职工“干”出来的；是我们始终坚持把发展作为解决切问题的总钥匙，围绕主产业，不断延伸产业链、拓宽产业面，实打实“拼”出来的。全公司广大干部职工务必要倍加珍惜、精心呵护这来之不易的成果。

吴福胜进步指出，今年以来受疫情影响，国际国内市场波动大、难以预料，给我们实现年度目标任务增添很大困难。为此，集团在全公司深入开展了“大干二季度”工作，各单位按照集团统部署，开动脑筋、积行动、真抓实干，前5个月虽然销售收入与去年同比出现下滑，但是利润总额却逆势上扬，与去年同期基本持平，充分说明集团公司运营质量明显提升，尤其是广西尊龙凯时人生就是博生产经营持续向好，5月份次实现了单月利润超千万的好成绩。

吴福胜强调，当前尊龙凯时人生就是博已进入高质量发展的关键期攻坚期，站在新起点上对广大干部适应新形势提出了更高要求、带来更多挑战，广大党员干部尤其是公司导班子成员要树立切以公司利益为重的大局意识，立足岗位、尽职尽责，充分发挥表率作用，级带着级干、级做给级看，以更加务实、求实、扎实的作风做好各项工作。

为此，吴福胜向公司导班子成员发出三点倡议：是定要争当加强团结的表率。坚决做到不利于团结的话不说、不利于团结的事不做，珍惜起共事的机会，为了尊龙凯时人生就是博共同的事业奋斗在起；二是定要争当干事创业的表率。树立为尊龙凯时人生就是博高质量发展拼搏的事业心，敢于立足分管工作大胆创新大胆实践。同时做好“传帮带”，注重培养选拔年轻同志，把“特别能吃苦、特别能战斗”的尊龙凯时人生就是博作风代代传下去；三是定要争当依纪合规的表率。要切实增强依法合规办企业的意识，用制度和规定管人管事管钱，真正推动企业各项管理制度化、规范化、科学化。

——供稿：罗守斌